Une nouvelle enquête menée par YouGov pour le think tank E3G révèle que les dirigeants d’entreprises européennes sont largement favorables à des règles strictes en matière de durabilité et de devoir de vigilance. Cette étude, réalisée en août 2025 auprès de plus de 2 500 dirigeants en France, Allemagne, Italie, Espagne et Pologne, montre un soutien marqué pour des initiatives ambitieuses, contrastant fortement avec les amendements actuellement discutés dans le cadre de l’Omnibus européen.
Cette enquête arrive à un moment stratégique : à la veille d’une réunion des chefs d’État au Danemark et seulement deux semaines avant le vote en commission JURI prévu le 13 octobre. Les résultats mettent en lumière une volonté forte des dirigeants de s’engager dans la transition durable et de renforcer la compétitivité européenne tout en répondant aux attentes sociétales et environnementales.
Un soutien clair pour le plan de transition climatique
Parmi les enseignements clés de l’enquête, 63 % des dirigeants européens estiment juste d’imposer aux grandes entreprises un plan de transition climatique, tandis que seulement 11 % sont en désaccord. Cette statistique montre que la majorité des entreprises reconnaissent l’importance de mettre en place des stratégies ambitieuses pour réduire leur impact environnemental et favoriser la transition énergétique.
Au-delà de la simple conformité réglementaire, les dirigeants soulignent que ces règles contribuent à renforcer la compétitivité, facilitent l’accès aux financements et réduisent les risques liés aux enjeux climatiques. Selon l’enquête, un cadre réglementaire clair permet non seulement de protéger l’environnement, mais aussi de sécuriser les entreprises et leurs investissements à long terme.
Focus sur la France : leadership européen en matière de durabilité
Les résultats pour la France sont particulièrement révélateurs :
- 69 % des dirigeants estiment que l’UE et les entreprises européennes doivent donner l’exemple mondial en matière de durabilité, contre seulement 10 % en désaccord.
- 71 % jugent juste d’imposer un plan de transition climatique aux grandes entreprises, tandis que seulement 8 % s’y opposent.
- 55 % considèrent que devenir plus durable est crucial pour la compétitivité de leur entreprise, contre 20 % en désaccord.
- 60 % pensent que le reporting régulier en matière de durabilité contribue à attirer des investissements, contre 11 % qui ne partagent pas cet avis.
Ces chiffres témoignent d’un engagement clair et d’une prise de conscience importante parmi les dirigeants français sur le rôle clé de la durabilité dans le développement économique et la réputation internationale des entreprises.
Une majorité proactives malgré les débats législatifs
Alors que les amendements discutés dans le cadre de l’Omnibus suscitent des débats au sein des institutions européennes, l’enquête montre que les dirigeants préfèrent des règles solides et claires. Ils reconnaissent que l’incertitude réglementaire peut freiner les initiatives et limiter les investissements dans la durabilité. À l’inverse, des directives bien définies permettent aux entreprises de planifier et de mettre en œuvre des stratégies environnementales cohérentes, tout en répondant aux attentes des parties prenantes et des investisseurs.
Cette position des dirigeants européens s’inscrit dans un contexte global où la pression des consommateurs, des investisseurs et de la société civile pousse les entreprises à agir de manière responsable. Les résultats de l’enquête reflètent une tendance générale vers une adoption plus large des pratiques ESG (Environnement, Social et Gouvernance), et confirment que le secteur privé peut devenir un moteur de la transition écologique.
La durabilité comme levier de compétitivité
Les dirigeants interrogés considèrent la durabilité non pas comme une contrainte, mais comme un facteur de compétitivité. Selon l’étude :
- Des règles claires renforcent la crédibilité des entreprises sur le marché européen et international.
- La mise en place de plans de transition climatique améliore l’accès aux financements, car les investisseurs privilégient les entreprises transparentes et responsables.
- La réduction des risques environnementaux et sociaux protège les entreprises contre des perturbations futures et des coûts inattendus.
Ainsi, la durabilité devient un véritable avantage stratégique, capable d’améliorer la performance économique tout en répondant aux exigences sociétales.
L’importance du reporting et de la transparence
Un autre enseignement majeur de l’enquête est le rôle clé du reporting régulier en matière de durabilité. En France, 60 % des dirigeants considèrent qu’un reporting structuré contribue à attirer des investissements, soulignant l’importance de la transparence et de la traçabilité dans la stratégie ESG.
Le reporting ne se limite pas à une obligation réglementaire : il devient un outil de communication avec les parties prenantes, un indicateur de performance et un levier de confiance pour les investisseurs et les clients. Cette approche intégrée de la durabilité permet de combiner efficacité économique et responsabilité sociale.
Vers un leadership européen global
L’étude révèle également que les dirigeants français et européens souhaitent que l’Union européenne et ses entreprises jouent un rôle exemplaire sur la scène mondiale. Cette vision proactive du leadership en matière de durabilité s’aligne avec les objectifs internationaux de l’ONU et les accords climatiques mondiaux. En adoptant des règles ambitieuses, l’Europe peut non seulement protéger l’environnement, mais également influencer positivement d’autres régions du monde et renforcer son influence économique et politique.
Une enquête stratégique à un moment crucial
La publication de cette enquête intervient dans un contexte stratégique, juste avant la réunion des chefs d’État au Danemark et à quelques semaines du vote en commission JURI sur le cadre réglementaire. Ces résultats offrent une base solide pour orienter les discussions et démontrer que le secteur privé soutient largement des mesures ambitieuses de durabilité.
Les experts interrogés, comme Jurei Yada, Directrice finance durable européenne chez E3G, et Malo Bourel-Weeger, Directeur des affaires publiques chez Impact France, se tiennent à disposition pour expliquer en détail les conclusions et implications de l’enquête.
Conclusion : un soutien clair et engagé
En résumé, l’enquête YouGov pour E3G démontre que :
- Les dirigeants européens soutiennent majoritairement des règles strictes en matière de durabilité et de transition climatique.
- La France se distingue par un soutien élevé pour des actions concrètes et un rôle exemplaire au niveau international.
- La durabilité est perçue comme un levier de compétitivité, de financement et de réduction des risques.
- Le reporting et la transparence sont essentiels pour renforcer la confiance et l’attractivité des entreprises.
À l’heure où les décisions politiques et législatives influencent l’avenir économique et environnemental de l’Europe, cette étude constitue un indicateur précieux du soutien du secteur privé et de son rôle potentiel dans la transition vers une économie durable.
Les dirigeants européens montrent que la durabilité n’est pas une option, mais une priorité stratégique, renforçant l’idée que l’Europe peut être un modèle mondial en matière de responsabilité sociale et environnementale.
