Le 30 mai 2024, le musée du Quai Branly – Jacques Chirac a accueilli l’Assemblée générale annuelle du Pacte mondial de l’ONU – Réseau France. Sous la direction de Florent Menegaux, Président du Groupe Michelin et du Pacte mondial de l’ONU – Réseau France, cette réunion a été l’occasion de dévoiler une nouvelle stratégie visant à transformer profondément les modèles d’affaires des entreprises françaises. Ce cadre stratégique, axé sur l’action, marque un tournant dans l’engagement des entreprises en matière de critères ESG (Environnement, Social et Gouvernance).
Une stratégie axée sur l’action
Les nouvelles orientations stratégiques
Florent Menegaux a présenté les nouvelles orientations du réseau pour les six années à venir. Il a souligné l’importance d’une initiative volontaire basée sur une démarche de progrès, particulièrement dans un contexte où la réglementation de la responsabilité sociétale des entreprises se renforce en Europe. L’initiative “Forward Faster”, lancée en septembre 2023, encourage les entreprises à agir concrètement sur cinq thématiques prioritaires : le salaire décent, l’égalité des sexes, le climat, l’eau et le financement des Objectifs de Développement Durable (ODD).
Thématiques prioritaires
- Salaire décent : assurer des rémunérations équitables pour tous les travailleurs, répondant aux besoins fondamentaux et au coût de la vie.
- Égalité des sexes : promouvoir l’égalité des sexes dans tous les aspects du travail, de l’embauche à la progression de carrière.
- Climat : réduire les émissions de gaz à effet de serre et adopter des pratiques durables pour lutter contre le changement climatique.
- Eau : gérer efficacement les ressources en eau et minimiser l’impact environnemental des activités industrielles.
- Financement des ODD : mobiliser les ressources nécessaires pour atteindre les objectifs de développement durable fixés par les Nations Unies.
Une croissance continue du réseau
Expansion et renforcement
Le réseau français du Pacte mondial a continué de croître, atteignant 2 030 adhérents à la fin de 2023, avec 324 nouvelles adhésions. Cette expansion s’est accompagnée d’un renforcement de l’offre de service programmatique et d’une dynamique territoriale accrue, grâce aux entreprises ambassadrices mobilisant plus de 500 participants. Le réseau a également consolidé sa présence internationale en participant à plus de 20 événements mondiaux, dont la COP28.
Dynamique Territoriale et Internationale
Les entreprises ambassadrices jouent un rôle clé dans la mobilisation des acteurs locaux, renforçant la présence et l’influence du Pacte mondial dans diverses régions. La participation active à des événements internationaux permet au réseau de partager des expériences, de promouvoir des pratiques exemplaires et d’influencer les politiques globales en matière de développement durable.
Renouvellement des instances de gouvernance
Nouvelles élections
Le Conseil d’administration a accueilli quatre nouvelles entreprises : Kiplay, BRL ingénierie, Qualiconsult, et Afnor Certification. Ces nouveaux membres apportent des perspectives fraîches et des expertises variées, succédant à des entreprises ayant achevé leur mandat, telles que Savco, Danone, Armor et Scara. Le réseau a également exprimé sa gratitude envers Gilles Vermot Desroches, dont le mandat de Vice-président a pris fin, pour sa contribution significative.
Engagement continu
Les nouveaux administrateurs s’engagent à poursuivre le travail de leurs prédécesseurs et à renforcer les efforts du réseau pour atteindre les objectifs du Pacte mondial. Leur rôle est crucial pour guider les entreprises dans la mise en œuvre des Dix principes du Pacte mondial et des 17 ODD.
Le rôle de l’entreprise dans un monde fragmenté
Défis et opportunités
La table ronde suivant l’Assemblée générale a exploré le rôle des entreprises dans un contexte mondial fragmenté. Les discussions, menées par Florent Menegaux, Estelle Brachlianoff de Veolia Environnement, et Philippe Dessertine du Comité 21, ont mis en lumière les défis géopolitiques actuels et la nécessité pour les entreprises d’adopter des visions à long terme. Les intervenants ont également examiné comment les entreprises peuvent transformer leurs chaînes de valeur pour mieux répondre aux crises géopolitiques et économiques.
Perspectives à long terme
Les entreprises doivent naviguer dans un environnement incertain, avec des visions stratégiques à court et moyen terme. Le Pacte mondial offre un cadre stable et des fondamentaux sur lesquels les entreprises peuvent s’appuyer pour réaliser une transformation profonde et nécessaire, afin de s’adapter aux évolutions rapides du monde.
L’Assemblée générale annuelle du Pacte mondial de l’ONU – Réseau France a marqué un moment décisif pour les entreprises françaises, soulignant l’importance de l’engagement volontaire et des actions concrètes pour une transformation ESG profonde. Avec une nouvelle stratégie axée sur l’action et une gouvernance renouvelée, le réseau est bien positionné pour guider les entreprises vers un avenir durable et prospère.
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